Многие открывают большой бизнес и как показывает практика не все обращают внимание на подбор персонала. Когда нужно быстро найти десять или более человек, то они берутся практически откуда попало. Это не правильно, так как потом приходится жалеть и очень сильно. Я хочу сказать, что есть такие организации, которые именно этим и занимаются - интернет рекрутинговые агентства. А что, как по мне это вполне нормально и быстро. Думаю большой бизнес знает цену своего времени и им не стоит так попусту разбрасываться... Как показывает практика, что определенный тип людей подходит для разной работы и если немного что-то попутать, то это приведет в неприятным последствиям - сами понимаете, что с людьми работать тяжело.